Stratégie Growth
Structuration et optimisation du funnel Awareness, Acquisition, Activation, Rétention, Revenue, Referral. Travail sur les leviers, les frictions et les points de conversion à chaque étape du parcours.
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Acquisition Digitale
SEO, SEA, contenus, pages de conversion, Ads et prospection : combinaison de l’inbound marketing et de l’outbound pour générer visibilité et demandes qualifiées.
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CRM
Structuration et utilisation du CRM (HubSpot, Salesforce) pour centraliser les données, suivre les échanges, qualifier les demandes et piloter le pipeline.
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34 millions de HNWI dans le monde (1–5M$)
4 millions de VHNWI dans le monde (5–30M$)
426 000 UHNWI dans le monde (30M$+)
100 000 centimillionnaires dans le monde (100M$+)
Marie Fleur
Luxury Key Account Manager
Maxim ABOUARICHE
Head of Growth — Luxe (VHNWI, UHNWI & CENTIMILLIONNAIRE)
Alice PIL
Account Manager
Stage 6 mois — Luxury Key Accounts (Master – fin d’etudes)
Mission principale : prendre en charge un portefeuille de comptes cibles et générer des opportunités qualifiées (RDV, briefs, propositions) pour LUXEGATE.
Missions
- Construire et piloter un portefeuille de comptes luxe (hôtellerie, horlogerie/joaillerie, immobilier, automobile, art, services privés) : sélection, segmentation, priorisation.
- Mener la prospection end-to-end : approche personnalisée (email/LinkedIn), relances, qualification, prise de rendez-vous, suivi des cycles.
- Préparer des recommandations commerciales : enjeux business, hypothèses d’acquisition, plan d’action, livrables, KPI et estimation de budget.
- Alimenter et tenir à jour le CRM (HubSpot / Salesforce) : étapes, notes, next steps, motifs de non-qualification, reporting pipeline.
Stage 6 mois — Social Media (Master – fin d’etudes)
Mission principale : piloter la gestion des réseaux sociaux des clients luxe et des campagnes Social Ads pour générer du trafic qualifiées.
Missions
- Définir un calendrier social media et assurer la publication sur les comptes clients (LinkedIn, Instagram, Facebook, éventuellement TikTok et Snapchat).
- Produire et décliner des contenus (posts, carrousels, stories, short formats) en respectant les codes du luxe et la ligne éditoriale de chaque marque.
- Animer la communauté : modération, réponses, gestion des messages, remontée des signaux commerciaux.
- Concevoir, lancer et optimiser des campagnes Social Ads (Meta Ads, LinkedIn Ads) : audiences, ciblages, créations, budgets, tests, optimisation.
- Suivre la performance : KPIs (portée, clics, leads, coût), reporting et recommandations actionnables.
- Travailler avec l’équipe Growth/CRM/Sales pour relier Social Media, Ads et business
Luxury Key Account Executive
Mission principale : développer de nouveaux comptes luxe et piloter un portefeuille clients, avec une approche orientée résultats (SEO/SEA/Social Ads/CRM) et une exécution irréprochable.
Missions clés
- Ouvrir des opportunités : prospection qualitative, prise de rendez-vous, qualification, propositions, suivi jusqu’à la signature.
- Piloter les comptes : cadrage, coordination des équipes, suivi performance, reporting et recommandations.
- Développer le périmètre : détecter des besoins, proposer des extensions (nouveaux leviers / marchés).
- Tenir le CRM (HubSpot/Salesforce) : pipeline, next steps, rigueur de suivi.
Profil : 5+ ans en agence, à l’aise avec les décideurs, rigoureux, discret, orienté performance et qualité des livrables.
Pourquoi viser les HNWI, VHNWI, UHNWI et centimillionnaires ?
Parce que ces segments concentrent l’essentiel de la valeur : peu de clients suffisent pour créer un impact majeur sur le chiffre d’affaires, avec des cycles longs où la confiance et la preuve font la différence. À l’échelle mondiale, on parle d’environ 33,7M d’individus entre 1–5M$, 4,0M entre 5–30M$, et 426K au-delà de 30M$ (fortune nette). Au-dessus de 100M$, la population a dépassé les 100 000 individus.
Qu’est-ce qui rend l’acquisition digitale des ultra-fortunés différente ?
Selon Wealth-X/Altrata, les Ultra-HNWI (30M$+) pèsent ≈ 1% de la population “millionnaire”, mais concentrent ≈ 32% de sa richesse.
Conséquence : la performance ne vient pas du volume, mais de la crédibilité, de la preuve, et de parcours discrets (pré-qualification, contrôle, confidentialité).
Agence SEO/SEA pour gestionnaire de patrimoine : comment capter des leads qualifiés ?
Le SEO construit l’autorité sur les intentions “hautes” dans la durée ; le SEA sécurise une présence immédiate sur des requêtes concurrentielles, avec une mesure plus directe.
L’objectif n’est pas “plus de trafic”, mais moins de bruit : pages qui filtrent, messages qui qualifient, et conversion pensée pour des cycles longs.
Pourquoi une agence digitale pour un cabinet de gestion de patrimoine, maintenant ?
Le point dur, ce n’est pas la notoriété : c’est la perte au moment de la transmission. Capgemini indique que plus de 81% des Next-gen HNWI prévoient de changer le cabinet de leurs parents dans les 1–2 ans suivant l’héritage.
Donc le digital doit servir une chose : produire des signaux de confiance avant même le premier échange (preuve, méthode, expérience).
Cibler les VIC, HNWI et UHNWI
Nous aidons les marques de luxe à concevoir des stratégies digitales ultra-ciblées pour attirer et fidéliser les HNWI, VHNWI et UHNWI. Notre approche repose sur :
- Une analyse de vos clients cibles pour créer des campagnes adaptées à leurs attentes.
- L’utilisation de leviers digitaux performants, tels que le SEO, le paid media et le marketing programmatique, pour maximiser l’impact de vos campagnes.
- Un accompagnement stratégique